Wszystkim pracodawcom i pracownikom przypominamy, że od 1 stycznia 2017 roku zmianie uległ art.264 Kodeksu pracy. Zgodnie z nowym brzmieniem wskazanego przepisu: a) odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 21 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę (wcześniej było to 7 dni). b) żądanie przywrócenia do pracy lub odszkodowania wnosi się do sądu pracy w ciągu 21 dni od dnia doręczenia zawiadomienia o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia lub…

Wśród naszych Klientów często spotykamy się z przekonaniem, że roszczenie o zapłatę zachowku powstaje tylko w sytuacji gdy dziedziczenie następowało na podstawie testamentu. Tymczasem osobą obowiązaną do zapłaty zachowku może być zarówno osoba dziedzicząca na podstawie testamentu, jak i ustawy (np. gdy do substratu zachowku doliczone zostały istotne darowizny lub zapisy windykacyjne). W pewnych okolicznościach roszczenie o zachowek może również powstać w sytuacji gdy spadkodawca w ogóle nie sporządził testamentu. Warto mieć to na uwadze przy…

Wszystkim naszym Klientom życzymy spełnienia marzeń w Nowym Roku 2017. Zarówno tych mniejszych jak i tych większych. Mamy nadzieję, że nadchodzący rok będzie u Państwa obfitować w wiele sukcesów na wszelkich polach Państwa aktywności życiowej. Szczęśliwego Nowego Roku !